NOTRE AMBITION SOCIALE ET ENVIRONNEMENTALE

Nous sommes pleinement conscients des enjeux auxquels nous sommes confrontés et des demandes exprimées par nos collaborateurs et nos clients. Au travers de ses pôles d'excellence : Bricolage - Auto - Electricité - Loisirs Outdoor, l'ambition de COGEX est d'intégrer la dimension sociale et environnementale dans son développement.

Au quotidien, nos équipes agissent autour de 4 grandes thématiques

COLLABORATEURS

Les principes

  • GERER LES COMPETENCESET PERMETTRE L'EVOLUTION PROFESSIONELLE
  • ETRE UN EMPLOYEUR ETHIQUE ET SOLIDAIRE
  • ETRE UN EMPLOYEUR ANCRE DANS LE TERRITOIRE
  • OFFRIR UN CADRE DE TRAVAIL AGREABLE ET ADEQUAT

Les actions

1

Nous sommes membres de la fondation "Engagés solidaires" qui met en oeuvre des actions humanitaires et sociales en France et à l'étranger.

2

Nous employons des personnes en situation de handicap, adaptons les conditions de travail si nécessaire et travaillons avec les ESAT de nos territoires

3

Nous sommes partenaires d’un IM-PRO pour proposer des stages de formation et découverte à des jeunes en réinsertion professionnelle

4

Nous accompagnons associations et clubs sportifs locaux
Ex : en 2022, le Tennis club Fleurance / le Rugby club de Fleurance & Condom

5

Nous prenons en compte le bien-être de nos collaborateurs, la moyenne d’ancienneté étant de 12 ans* (*A fin 2021)

6

Nous favorisons l’évolution de nos collaborateurs : 75%* des cadres actuellement en poste sont issus d’une évolution interne

(*A fin 2021)

PRODUITS

Les principes

  • MAITRISER LE CYCLE DE VIE DES PRODUITS
  • METTRE SUR LE MARCHÉ DES PRODUITS CONFORMES ET SÛRS

Les actions

1

Nous testons les produits dans notre laboratoire pour garantir leur sécurité et leur conformité réglementaire

2

Nos invendus et produits impropres à la vente sont récupérés par des recycleries / ferrailleurs etc.

3

Sur notre activité « Opération avec services », nous réutilisons en moyenne 40%* de nos boxs pour éviter une destruction précoce

4

Sur cette même activité, nous reprenons les invendus, les retraitons et les réinjectons dans les circuits de distribution

5

Nous faisons évoluer nos packagings pour minimiser l’utilisation des emballages et / ou les rendre plus recyclables
ex. nos ampoules Spotlight sont vendues en vrac depuis 2020

(*A fin 2021)

L'essentiel de notre nouvelle gamme Ampoules ExpertLine est conditionné en boite carton

Nous avons un laboratoire interne de 200m pour tester nos produits

ENVIRONNEMENT

Les principes

  • RÉDUIRE LES DÉCHETS ET MAÎTRISER LEURS FLUX
  • MAITRISER NOS POLLUTIONS SUR LE TRANSPORT

Les actions

1

Nous avons remplacé notre fabrication d’emballages en PVC par du RPET, un matériau 100% recyclable et recyclé (voir vidéo ci-dessous)

2

Dans notre unité de conditionnement, nous revalorisons 100% de nos chutes de plastique via une entreprise de réinsertion sociale qui gère et trie les déchets

3

Nous imprimons nos supports de communication sur du papier issu de forêts gérées durablement

4

Nous interdisons le transport aérien pour nos flux d’approvisionnement

5

Nous privilégions le rail pour acheminer nos containers depuis le port de Marseille jusqu’au plus près de nos entrepôts

6

Nous interdisons les services maritimes qui transitent par le pôle Nord, ainsi que le transport rail-route depuis la Chine

Retrouvez le témoignage de Philippe Larrue, responsable de production, Cogex Conditionnement

FOURNISSEURS

Les principes

  • S’APPUYER SUR UN PARC FOURNISSEURS SÛRS ET REFERENCÉS
  • CONNAÎTRE, AUDITER, MAÎTRISER NOTRE CHAÎNE DE FABRICATION
  • INTEGRER DES FOURNISSEURS DE PROXIMITE DANS LE PARC

Les actions

1

Nous menons régulièrement des audits et contrôles auprès de nos fournisseurs basés sur 5 critères environnementaux, achats, sociaux, logistiques et qualité

2

Nous faisons appel depuis plus de 20 ans à des imprimeurs et cartonniers du territoire pour nos catalogues et de certains emballages

3

Nous avons développé notre 1er box équipement de la maison « Made In France » en 2019